തടസ്സം

നിങ്ങൾ ഒറ്റയടിക്ക് ജോലി ചെയ്യേണ്ട ഏറ്റവും ഉൽപാദനപരമായ ജോലിയുടെ ഭാഗമായി, നിങ്ങളുടെ മുറിയിൽ നിങ്ങളുടെ സാന്നിധ്യമുള്ള ആളുകൾ നിങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനത്തെ പ്രതികൂലമായി ബാധിക്കുന്നുണ്ടോ? ഇങ്ങനെയാണെങ്കിൽ, സാമൂഹ്യ നിരോധനത്തിന്റെ ഫലമായി നടക്കാനിടയുണ്ട്. എന്താണ് അത്, അത് നമുക്ക് ഭീഷണിപ്പെടുത്തുന്നു, ഇപ്പോൾ നമ്മൾ അത് മനസ്സിലാകും.

സാമൂഹ്യ ഇൻഹെബിഷൻ, സോഷ്യൽ ഫാക്ലിറ്റേഷൻ

സാമൂഹിക മന: ശാസ്ത്രത്തിൽ, സാമൂഹ്യ നിരോധനമെന്നോ ഫെഴിലായും അത്തരം ആശയങ്ങൾ ഉണ്ട്. ഈ പ്രതിഭാസത്തെ ഒരു സങ്കീർണ്ണമായി പരിഗണിക്കണം, കാരണം അവ ഒരേ നാണയത്തിന്റെ രണ്ട് വശങ്ങളാണ് - ഏതൊരു ജോലിയുടെയും പ്രകടനത്തിൽ ജനങ്ങളുടെ സാന്നിധ്യം. പോസിറ്റീവ് സ്വാധീനം എളുപ്പം, നെഗറ്റീവ് - നിരോധനമാണ്.

ഒരു സൈക്ലിസ്റ്റിന്റെ വേഗതയിൽ ഒരു മത്സര സാഹചര്യത്തിന്റെ സ്വാധീനം പഠിച്ച നോർമൻ ട്രിപ്ലെറ്റ് ഈ ഫെമിനിറ്റേഷൻ പ്രഭാവം കണ്ടെത്തി. ഒരു സ്റ്റോപ്പ്വാച്ച് ജോലി ചെയ്യുന്നതിനു പകരം, അത്ലറ്റുകൾക്ക് പരസ്പരം മത്സരിക്കുന്ന സമയത്ത് മെച്ചപ്പെട്ട ഫലം നേടാൻ കഴിയുമെന്ന് അദ്ദേഹം മനസ്സിലാക്കി. ഈ പ്രതിഭാസം, ഒരു വ്യക്തി മറ്റ് ആളുകളുടെ സാന്നിധ്യത്തിൽ മികച്ച രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ, ഉത്തേജനം എന്നറിയപ്പെടുന്നു.

തടയുന്നതിന്റെ ഫലമാണ് എളുപ്പം വിപരീതവും ഒരു വ്യക്തി മറ്റ് ആളുകളുടെ സാന്നിധ്യത്തിൽ മോശമായ രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്നതാണ്. ഉദാഹരണത്തിന്, അർഥശൂന്യമായ വാക്കുകൾ മനസിലാക്കാൻ പ്രയാസമാണെന്ന് ആളുകൾക്ക് മനസിലാക്കാൻ കഴിയും, മറ്റ് ആളുകളുടെ മുന്നിൽ നിൽക്കുമ്പോൾ ഒരു ലാറ്റിനിൽ അല്ലെങ്കിൽ ഗുണിത സങ്കീർണ്ണ സംഖ്യകളിലൂടെ സഞ്ചരിക്കുക. ഇരുപതാം നൂറ്റാണ്ടിന്റെ അറുപതാം നൂറ്റാണ്ടിന്റെ മധ്യത്തിൽ, നിരോധനത്തിന്റെ പ്രാധാന്യം പഠിക്കുന്ന സമീപനത്തിലെ ഒരു മാറ്റത്തിന്റെ അടയാളമായിരുന്നു അത്. ഇപ്പോൾ സാമൂഹ്യവും മനഃശാസ്ത്രപരവുമായ ഒരു വിശകലനത്തിൽ അത് പരിഗണിക്കപ്പെടാൻ തുടങ്ങി.

സാമൂഹ്യ ആവേശം സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനാൽ മറ്റ് ആളുകളുടെ സാന്നിധ്യത്തിൽ പ്രബലമായ പ്രതികരണങ്ങൾ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നത് എങ്ങനെയെന്ന് ആർ. സയാൻസ് നടത്തിയ പഠനം നടത്തി. പരീക്ഷണാത്മക മനഃശാസ്ത്രത്തിൽ വളരെക്കാലം അറിയപ്പെട്ടിരുന്ന തത്ത്വം, പ്രചോദനം എല്ലായ്പ്പോഴും ശക്തമായ പ്രതിപ്രവർത്തനം ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നുവെന്നും, സാമൂഹത്തിന്റെ മനഃശാസ്ത്രത്തിന്റെ ഉദ്ദേശ്യങ്ങൾക്കുവേണ്ടി പ്രായോഗികമാവുകയും ചെയ്തുവെന്ന് പ്രസ്താവിക്കുന്നു. ഇത് ശരിയാണോ ഇല്ലയോ എന്നത് പരിഗണിക്കാതെ, ആധിപത്യപ്രകടനത്തിന്റെ തീവ്രശക്തി സോഷ്യൽ ആവേശം ഉയർത്തുന്നു. ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ജോലികൾ നേരിടുന്ന വ്യക്തി, ശ്രദ്ധാപൂർവ്വം പരിഹാരം കാണണം, സാമൂഹ്യ ആവേശം (അനേകം ആളുകളുടെ സാന്നിദ്ധ്യത്തോടു പ്രതികരിക്കുന്ന പ്രതികരണം) ചിന്തയുടെ പ്രക്രിയയെ സങ്കീർണ്ണമാക്കുന്നു, മിക്ക കേസുകളിലും ഈ തീരുമാനം തെറ്റാണ്. ജോലികൾ ലളിതമാണെങ്കിൽ, മറ്റുള്ളവരുടെ സാന്നിദ്ധ്യം ശക്തമായ പ്രചോദനം, ശരിയായ പരിഹാരം കണ്ടെത്താൻ പെട്ടെന്ന് സഹായിക്കുന്നു.