പുരുഷ ടീമിൽ അതിജീവിക്കാനുള്ള നിയമങ്ങൾ

നിങ്ങൾ ഒരു ജോലിയും സ്വയം ഒരു പുരുഷ ടീമിൽ കണ്ടെത്തുമ്പോൾ, നിങ്ങൾക്ക് സന്തോഷം നൽകണോ അതോ കരയണോ എന്ന് അറിയില്ല. പുരുഷൻമാർ സ്ത്രീകളെപ്പോലെ വഞ്ചനയല്ല, അഴിമതിയെ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നില്ലെന്നു തോന്നുന്നു, എന്നാൽ അവിടെ ഭയപ്പെടുത്തുന്നതിന് "തടസ്സങ്ങൾ" ഉണ്ട്.

രാജ്ഞി എങ്ങനെയാണ്?

ടീമിലെ ദുർബലമായ സെക്സ് മാത്രം പ്രതിനിധികൾ ആണെങ്കിൽ, അവർ സ്വർഗ്ഗീയജീവിതം നയിക്കുമെന്ന് അനേകരും കരുതുന്നു: പുരുഷന്മാർ അവരുടെ കൈകളിൽ, കുപ്പായവും, പൂക്കളും, കോഫി, ഫ്രഷ് ദോശകളും കൊണ്ടുവരുമെന്നാണ്. പക്ഷേ നിങ്ങൾ നിരാശരാകും, കാരണം മാന്യന്മാർ ഫാഷനിൽ ഇല്ലാത്തവരാണ്, ജോലിയിൽ നിങ്ങൾ ഒരു സഹപ്രവർത്തകനാണോ എതിരാളിയെന്ന നിലയിൽ അനുഭവിക്കുന്നതായിരിക്കും.

പുരുഷന്മാരുമായി സമാധാനത്തോടെ പ്രവർത്തിക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന നിയമങ്ങൾ

  1. സഹപ്രവർത്തകരുമായി ആത്മവിശ്വാസത്തോടെ സഹകരിക്കുക, മടിക്കരുത്, ലജ്ജിക്കുന്നില്ല, നിങ്ങൾ ബഹുമാനിക്കുകയും തുല്യമായി കണക്കാക്കുകയും വേണം. എല്ലാ പ്രശ്നങ്ങളും സ്വതന്ത്രമായി പരിഹരിക്കുന്നതിന് ശ്രമിക്കുക, സഹായത്തിനായി പ്രവർത്തിക്കരുത്. ബലഹീനത കാണിക്കരുത്, പരിഭ്രാന്തരാകരുത്, പുരുഷന്മാർ അത് ഇഷ്ടപ്പെടുന്നില്ല, പ്രത്യേകിച്ച് ജോലിസ്ഥലത്ത്. വിശ്വാസ്യത നേടുന്നതിനാണ് ഇത് ചെയ്യേണ്ടത്, പ്രധാനപ്പെട്ട എല്ലാ കാര്യങ്ങളും അവർ എത്തുന്നതോടെ പരിഹരിക്കുന്നു. ഒരു "മനുഷ്യൻ" ആകുവാൻ പരിശ്രമിക്കേണ്ടതില്ല, ഈ നമ്പർ പ്രവർത്തിക്കില്ല.
  2. ശരിയായ സാഹചര്യങ്ങളിൽ സ്ത്രീ "തന്ത്രങ്ങൾ" ഉപയോഗിക്കുക, ഉദാഹരണത്തിന്, എന്തെങ്കിലും ശരിക്കും പ്രവർത്തിക്കുന്നില്ലെങ്കിൽ, "കണ്ണുനീരോടെ", നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകർ തീർച്ചയായും അതിൽ ഖേദിക്കുകയും പ്രശ്നത്തെ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യും. നിങ്ങൾ അത് ദുരുപയോഗപ്പെടുത്തരുത്, കാരണം നിങ്ങൾ ബലഹീനനാണെന്നും ഒന്നും ചെയ്യാൻ കഴിയാത്തവരാണെന്നും അവർ വിചാരിക്കും.
  3. നിങ്ങൾ സമർഥരാണെന്നും എല്ലാ കാര്യങ്ങളിലും മനസ്സിലാക്കിയിരിക്കുമെന്നും എല്ലാവർക്കുമായി തെളിയിക്കരുതെന്ന് മനസിലാക്കുക, അത് പുരുഷന്മാർക്ക് വളരെ പ്രയാസമാണ്. മൗനമായി എല്ലാം ചെയ്യുന്നതാണ് നല്ലത്, അപ്പോൾ അവർ സൃഷ്ടിയുടെ ഫലത്തെ വിലമതിക്കും, ചീത്ത കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാൻ കഴിയില്ലെന്ന് പറയുകയും ചെയ്യും.
  4. ടീമിൽ അക്രമാസക്തമായ വികാരങ്ങൾ കാണിക്കരുത്, കാരണം അത് പുരുഷന്മാർക്ക് സാധാരണമല്ല, അവർക്ക് ഇത് മനസ്സിലാകുന്നില്ല. നിങ്ങൾ സന്തുഷ്ടനാണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ കൈകൾ കരയുകയും നിങ്ങളുടെ കൈകൾ മുറിക്കുകയും ചെയ്യേണ്ടതില്ല, പുഞ്ചിരി.
  5. ടീമിലെ ജീവനക്കാരനിൽ നിന്നുള്ള ആരെങ്കിലും നിങ്ങളോട് ഇഷ്ടപ്പെട്ടിരുന്നില്ലെങ്കിൽ, അതിനെക്കുറിച്ച് മറ്റുള്ളവർ പരാതിപ്പെടേണ്ടതില്ല, കാരണം ഒരാൾ പുരുഷാ ഐക്യദാർഢ്യത്തെ റദ്ദാക്കിയിട്ടുണ്ട്.
  6. ഒരു സംഭാഷണത്തിനായി എല്ലാവർക്കും താൽപ്പര്യമുള്ള വിഷയങ്ങൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുക, നിങ്ങളുടെ കാമുകിയുമായി മനോഹരമായ വസ്ത്രധാരണ ചർച്ച ചെയ്യുക.
  7. "ഇല്ല" എന്ന് പറയാൻ പഠിക്കുക , അവരെ ചൂഷണം ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കരുത്, കാരണം ദിവസം മുഴുവൻ കാപ്പിയിലേക്ക് തിളപ്പിക്കുക.
  8. തുടക്കത്തിൽ, അത്തരം മോശമായ തമാശകളും "സൂര്യൻ", "സൈന", തുടങ്ങിയ വാക്കുകൾ നിങ്ങളുടെ ദിശയിൽ ശബ്ദമുണ്ടാക്കാത്ത വിധത്തിൽ സ്വയം വയ്ക്കുക. പ്രകോപനം കാണുന്നില്ല, കാരണം ചൂതാട്ടക്കാർക്ക് ആദ്യം നിങ്ങളുടെ സ്ഥാനം നേടുന്നതിനും തീയതിയിൽ ക്ഷണിക്കുന്നതിനും ആര് വാദിക്കും. വളരെ ലളിതമായ ഒരു ഇളവുകൾ പോലും നിങ്ങൾക്ക് നിരാശപ്പെടാൻ ഇടയാകും.
  9. ഒരു വലിയ neckline കൊണ്ട് miniskirts ആൻഡ് frank blouses അത്തരം ഒരു ടീം അനുയോജ്യമല്ല എന്നു നിങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കണം. സ്വയം ഒരു പെൻസിൽ സ്കൌട്ട്, ക്ലാസിക് പേസ്റ്റ്, ഒരു ജാക്കറ്റ് വാങ്ങുക, നിങ്ങൾ ബിസിനസ് ആയിരിക്കണം, സെക്സി അല്ല.

നിങ്ങൾ പുരുഷൻമാരുടേതാണെന്ന് മനസ്സിലാക്കുക, നിങ്ങളുടെ ചാർട്ടർ, തമാശകൾ, സ്ത്രീകൾക്ക് വേണ്ടിയല്ല. ശക്തമായ ലൈംഗികതയുടെ പ്രതിനിധികൾ തങ്ങൾ കൂടുതൽ ആധിപത്യം പുലർത്തുന്നവരാണെന്ന് വിശ്വസിക്കുന്നു. അവരെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, നിങ്ങൾ നഗ്നതയിൽ കടന്നുപോയ ഒരു തരത്തിലുള്ള തടസ്സമാണ്, ഇപ്പോൾ അവർ ശാന്തമായി സംസാരിക്കില്ല, അശ്ലീലം, സത്യം എന്നിവയെക്കുറിച്ച് ചർച്ചചെയ്യുക, കാരണം അവരുടെ ഇടയിൽ ഒരു വനിതയുണ്ട്.

പുരുഷന്മാരോടൊപ്പം ജോലിചെയ്യാനുള്ള പ്രോസ്

  1. ഒരു പുരുഷ ടീമിൽ നിങ്ങൾ നന്നായി ജോലി ചെയ്താൽ, ഒരു പ്രയാസകരമായ നിമിഷത്തിൽ നിങ്ങൾക്ക് ശക്തമായ തോളിൽ ആശ്രയിക്കാം.
  2. ഓരോ ദിവസവും ഓരോ സ്ത്രീക്കും ആവശ്യമുള്ള ശ്രദ്ധയും ദിവസവും നിങ്ങൾക്ക് ലഭിക്കും. നിങ്ങൾ മാർച്ച് 8- "ഒരു ലക്ഷം കോടി ചുവന്ന റോസാപ്പൂവ്" എന്ന കാത്തുനിൽക്കുകയാണെന്ന് കരുതുക.

അത്തരമൊരു ജോലി സമ്മതിക്കുന്നതിനുമുമ്പ്, അത്തരം ഒരു പരിതസ്ഥിതിയെ നിങ്ങൾ ചെറുക്കാനാണോ അതോ മറ്റൊരു സ്ഥലത്തേയ്ക്ക് കൂടുതൽ മെച്ചപ്പെട്ടതാണോ എന്നതിനെക്കുറിച്ച് ശ്രദ്ധാലുവായി ചിന്തിക്കുക. നിങ്ങൾക്കായി സ്വയം നിലകൊള്ളാനായതുകൊണ്ട്, നിങ്ങളുടെ താൽപര്യങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കാനും ബലഹീനതകൾ മറയ്ക്കാനും പഠിക്കൂ, എന്നാൽ അതേ സമയം ഒരു സ്ത്രീയും നിലനിൽക്കും.